Lediga jobb Svevia AB (publ) i Helsingborg

Se alla lediga jobb från Svevia AB (publ) i Helsingborg. Genom att välja ett specifikt yrke kan du även välja att se alla lediga jobb i Helsingborg som finns inom det yrket.

Arbetsledare Anläggning Bro

Att bygga och sköta om vägar och infrastruktur är stort. Att bidra till samhällsutvecklingen är ännu större. Hos oss får du göra både och. Nu söker vi en erfaren Arbetsledare inom brounderhåll och broreparationer till vår anläggningsverksamhet i vårt arbetschefsområde Malmö, som sträcker sig inom hela Skåne. Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du möjlighet att utvecklas som en specia... Visa mer
Att bygga och sköta om vägar och infrastruktur är stort. Att bidra till samhällsutvecklingen är ännu större. Hos oss får du göra både och. Nu söker vi en erfaren Arbetsledare inom brounderhåll och broreparationer till vår anläggningsverksamhet i vårt arbetschefsområde Malmö, som sträcker sig inom hela Skåne. Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du möjlighet att utvecklas som en specialist på väg – med engagemang, samarbete och ansvar. Är du nyfiken på Svevia som din nästa arbetsgivare? Vill du dela väg med oss?
Ditt uppdrag som arbetsledareSom Arbetsledare kommer du att ansvara för att leda och samordna arbetet på plats för att säkerställa att projektet fortskrider enligt plan, samt skapa och följa upp tidsplaner. En viktig del är att genomföra kvalitativa arbetsberedningar tillsammans med ditt team och hålla regelbundna möten med interna medarbetare och underentreprenörer. En Arbetsledare på Svevia är van vid att hantera fakturagranskning, dagbok, underrättelser och annan kvalitetsdokumentation.
I den här rollen kommer du att främst fokusera på att leda vårt team inom broreparation och brounderhållning i Skåne. Du ansvarar för planering, genomförande och uppföljning av underhålls- och reparationsarbeten på broar.
Vem är du?
För att vara framgångsrik i din roll ser vi det som en självklarhet att duär en erfaren Arbetsledare som kan arbeta självständigt. Du har också kompetens inom broreparation och underhåll.
Som person är du initiativtagande, löser problem och tar tag i de utmaningar och förändringar som uppstår i det dagliga arbetet. Du får energi av att taansvar och du bidrar gärna med idéer och har förmågan att skapa lönsamma affärer. Du motiveras och växer av att arbeta med problemlösning och planering, och du gör detta med ordning och struktur.
Ledarskap är och kommer alltid förbli en viktig fråga för oss! Vi tror på utvecklande ledarskap där du som ledare tar fram det bästa hos dina kollegor och bidrar till uppbyggnad av ett starkt och välmående team.
Att du kommunicerar väl i skrift och tal på svenska, har datorvana samt B-körkort ser vi som självklarhet.

En del av något större Med väl sammansvetsade arbetslag anlägger vi Sverige från grunden – i betong, stål, trä, sten och jord. Och vi gör det genom att bygga vägar, broar, kajer och betongkonstruktioner för industri, stat och kommun. Dessutom bryter vi ny mark och banar väg för VA-nät, vindkraftsparker samt exploateringsområden. Vi har också specialenheter inom grundläggning och marksanering. Tillsammans med Svevias övriga verksamheter inom vägdrift och beläggning blir du en viktig kugge i ett större samhällsmaskineri. Det öppnar nya möjligheter för innovation och problemlösning.
Varför Svevia? Hos oss blir du snabbt en i gänget och vi månar om att vara en arbetsplats för alla. Beslutsvägarna är korta, det är lätt att påverka och göra sin röst hörd.
Vi har karriärvägarna för dig som både vill bli chef och ledare eller vill utvecklas i din befintliga yrkesroll. Det är som lag vi skapar framgång. Det är så vi gör affärer och genererar resultat. Det är så vi får stad och land att fungera. Vill du dela väg med oss?
Ansökan och information Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV och svara på några urvalsfrågor. Vår rekryteringsprocess bygger på ett kompetensbaserat arbetssätt, det är en förutsättning för att rekrytera kvalitetssäkert, inkluderande och fördomsfritt. Därför vill vi inte ha ett personligt brev.
Den här processen omfattas av tester och vi använder oss av MAP (personlighetstest) och Matrigma (arbetspsykologiskt test). Slutkandidat kommer även att omfattas av en bakgrundskontroll.
Vi ser fram emot att få in din ansökan snarast möjligt, vi arbetar med löpande urval och därför kan vi stänga processen så fort vi känner att vi har hittat rätt person.
Skicka in din ansökan snarast möjligt och som senast den 19:e November.
Har du frågor om processen är du välkommen att kontakta den ansvariga rekryteraren Sally Backlund Mehrabi via mail: [email protected]
Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning. Visa mindre

Verkmaskinister till Svevias asfaltverk i Mölletofta, Helsingborg

Att bygga och sköta om vägar och infrastruktur är stort. Att bidra till samhällsutvecklingen är ännu större. Hos oss får du göra både och. Nu söker vi flera Verkmaskinister till division Industri och vår tillverkningsverksamhet utanför Helsingborg i Mölletofta. Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du möjlighet att utvecklas som en specialist på väg - med engagemang, samarbete och ansv... Visa mer
Att bygga och sköta om vägar och infrastruktur är stort. Att bidra till samhällsutvecklingen är ännu större. Hos oss får du göra både och. Nu söker vi flera Verkmaskinister till division Industri och vår tillverkningsverksamhet utanför Helsingborg i Mölletofta. Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du möjlighet att utvecklas som en specialist på väg - med engagemang, samarbete och ansvar.

Ditt uppdrag som verkmaskinist
I rollen som Verkmaskinist på Svevia arbetar du tillsammans med ditt team på ett av våra asfaltverk. Under vår, sommar och senhöst tillverkar vi varm asfalt i fabriken som hämtas ut av lastbilar och transporteras ut till vägen. Fabriken är processtyrd i PC-miljö ifrån vårat kontrollrum där verksmaskinisten tar emot beställningar från kunderna och producerar önskad asfalt. I anslutning till fabriken är alltid en person i vår moderna lastmaskin och matar verket med ballast från upplagshögarna, samt fler kollegor som utför den dagliga tillsynen i fabriken med ex smörjning lagerbockar, justering och reparationer vid mindre driftstörningar.

För oss är det är en självklarhet att alla medarbetare på fabriken kan utföra samtliga arbetsuppgifter och moment. När kylan och vintern kommer går asfaltsäsongen ner till viss del och vi passar då på att reparera i fabriken. Vi erbjuder ett varierande arbete där de olika momenten i verksmaskinistens roll gör att det sällan känns som att en arbetsdag är den andra lik.

Du är placerad på nya vårt asfaltverk i Mölletofta, utanför Helsingborg. Då Svevia har flera asfaltverk runt om i landet kan arbete på närliggande asfaltverk bli aktuellt vid tillfälliga arbetstoppar.

Vem är du?

- Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet från arbete som verkmaskinist, men det är inte ett krav.

- Det är meriterande om du har erfarenhet av reparation.

- Erfarenhet från tung industri, processindustri eller liknande är en merit men inget krav.

- Du har en vana av att arbeta med datorer.

- B-körkort är ett krav för denna tjänst.

- Förarbevis av att köra lastmaskin är en merit men inget krav.

Som person är du praktiskt och händigt lagd. Vi ser gärna att du har praktisk erfarenhet av att skruva och svetsa och är inte rädd för att hugga i där det behövs. Du tar tag i saker direkt utan att vänta och tycker om att arbeta tillsammans i arbetslaget. Du tar ansvar för din del och för helheten.

Vår verksamhet är säsongsbetonad och under perioden april - oktober månad har vi som mest att göra på fabriken. Under de tidiga morgontimmarna är efterfrågan på asfalt hög och verksmaskinistens förmåga att strukturera och prioritera beställningarna är avgörande för hur väl vi lyckas med produktionen den dagen, och påverkar i förlängningen våra kunder ute på vägen. Arbetet kan i perioder upplevas som stressande och för att lyckas i rollen behöver du ha förmåga att hantera stressiga situationer på ett konstruktivt sätt.

Tjänsten är en tillsvidareanställning, provanställning på 6 månader kan komma att tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse.

En del av något större
Svevias industridivision är inne i ett expansivt skede, och ambitionerna är höga. Målet är att vara en ledande aktör inom beläggning i Sverige.

Bakom varje väg finns mer än den uppenbara ytan: en hel industri av kunskap och leveransförmåga. Vårt erbjudande är en industriell process. Från sten till färdig väg.

Allt börjar med en täkt, som sedan blir ballast, som i sin tur används i tillverkningen av asfalten, som slutligen läggs ut på vägen. Med över 100 egna bergtäkter, egen produktion av asfalt, bitumenemulsion och termoplast har vi en bredd som ingen annan. I våra laboratorier gör vi materialanalyser och ser till att produkterna når upp till standarder och krav. Och våra yrkesskickliga team inom fräsning, asfaltering, tankbeläggning och vägmarkering ser till att leveransen blir komplett.

Varför Svevia?
Hos oss blir du snabbt en i gänget och vi månar om att vara en arbetsplats för alla. Beslutsvägarna är korta och det är lätt att göra sin röst hörd. Samtidigt blir du en del av en praktisk verklighet och ett företag där konkreta resultat skapas med rykande asfaltmaskiner, stora snöplogar och tonvis med armeringsjärn och betong. Med ditt yrkeskunnande kan du göra skillnad på vägen. Och vi sätter alltid säkerheten först - både med omtanke om din egen arbetsmiljö och andras trygghet.

För dig som vill ta nästa steg i utvecklingen finns det många möjligheter. Både om du vill fördjupa dig inom ditt specifika område eller gå vidare i en arbetsledande position.

Tillsammans får vi stad och land att fungera. Vill du dela väg med oss?

Ansökan och information
Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV och svara på några urvalsfrågor. Vår rekryteringsprocess bygger på ett kompetensbaserat arbetssätt, det är en förutsättning för att rekrytera kvalitetssäkert, inkluderande och fördomsfritt. Därför vill vi inte ha ett personligt brev.

Processen innehåller intervju samt referenstagning. Eventuellt personlighetstest

Skicka in din ansökan snarast möjligt då tjänsterna kan tillsattas innan sista ansökningsdag, men som senast den 31/3. Urval görs löpande.

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta tf. Arbetschef Carl Wennman telnr: 070-222 42 00. Har du frågor om processen är du välkommen att kontakta HR Partner, Oskar Knaust, telnr: 0701 756726

Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning. Visa mindre